各部门：
多年来，海丰米业广大干部员工自觉站在实现科学发展的前列，努力争当企业发展的排头兵，在各自不同的工作岗位上，勤奋劳动，敬业奉献，创新创效，为建设和谐奋进的“米业”作出了积极贡献。特别是2015年，广大员工紧紧围绕“精细管理保发展 降本挖潜促增效”主题实践活动，为完成经济目标贡献自己的聪明才智，涌现出了一大批政治合格、作风过硬，业务精良、业绩突出的员工和优胜班组。为更好地学习、宣传和贯彻党的十八届五中全会精神，进一步营造创先争优的良好氛围，增强全体员工爱岗敬业的责任意识，激励员工以更加饱满的创造激情投身于米业新的改革发展行动中去，海丰米业公司在全体员工中开展员工（集体）评选活动。并参考事迹资料、结合班子评议，将海丰米业的突出的员工、集体推荐至光明米业，参加光明米业相关的评选活动。
现将有关具体事项通知如下：
一、员工评选范围和评选条件
１、凡进入海丰米业工作满一年的在岗职工均可参加评选。所推荐对象可以是各条线（加工、仓储、检验、运输、销售、服务）等领域的学习标兵、岗位能手、革新能手、服务明星、销售明星、积极分子等等。
２、评选条件
热爱祖国、热爱党，始终与党和国家的路线、方针、政策保持高度一致，思想进步，作风正派，善于学习，锐意进取，综合素质良好，能在本单位发挥示范带头作用。热爱企业、热爱岗位，具有强烈的大局意识、责任意识和创新意识，尤其是在劳动竞赛活动中，刻苦钻研业务、积极建言献策、乐于敬业奉献，能为企业经济建设作出突出成绩。热爱生活、热爱家庭，尊老爱幼、乐于助人，遵纪守法、为人诚信，能为家庭、企业和社会的文明和谐建设倾心尽力。
3、评选方式
阶段：启动。即日起公司网站、海丰米业QQ群、微信群发布通知。
第二阶段：推选。通过各工会小组推荐、自荐等方式向工会推荐员工，工会小组人数低于15人的选举1名，超过15人的控制在2名以内。
第三阶段：终评。参考事迹资料、结合班子评议选出14名员工。
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